なぜ、日本企業は「グローバル化」でつまずくのか　世界の先進企業に学ぶリーダー育成法

国内から世界を見ているだけでは気づかない。この大きく変わった現実といかに向き合えばよいのか。ネスレ、ＧＥ、ヴァーレ、マークス、ヴェオリアなどの事例をまじえ、スイスの世界的ビジネススクール、ＩＭＤ学長が語る。

目次

第１章　新しい世界、立ちすくむ日本（カタカナの「グローバル」では本質を見失う
日本の世界競争力は、五九カ国中二六位　ほか）
第２章　なぜ、日本企業は「グローバル化」でつまずくのか（つまずきの要因１　もはや競争優位ではない「高品質」にこだわり続けた
つまずきの要因２　生態系の構築が肝心なのにモノしか見てこなかった　ほか）
第３章　先進企業は、どのように人材に投資しているのか（人事異動がグローバルに対応するネスレ
イノベーションとダイバーシティ　ほか）
第４章　地球規模で活躍するリーダーに求められる能力（どのような形でグローバルをめざすのか
どこで地球規模の意思決定をするのか　ほか）
第５章　グローバル人材育成のために日本企業ができること（研修以前にもっと人事異動を効果的に使え
幹部教育を手厚くせよ　ほか）

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